临汾警察寻人网,作为临汾市公安局下属的一个专门负责寻人服务的网络平台,致力于通过现代科技手段,帮助失散家庭重聚,为社会稳定和人民福祉贡献力量,随着平台的不断发展和业务的扩展,我们现面向社会公开招聘优秀人才,共同推动寻人事业的发展,以下是我们的招聘启事和岗位解析,期待您的加入!
招聘背景
随着社会的发展和科技的进步,寻人服务的需求日益增长,临汾警察寻人网作为临汾市公安局的官方平台,承担着重要的社会责任和使命,为了更好地服务社会,提高寻人效率,我们急需招聘一批专业人才,共同构建一个高效、专业的寻人服务体系。
招聘岗位及要求
1、信息技术专员
岗位职责:
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- 负责网站的日常维护和管理,确保网站的正常运行;
- 跟踪最新的网络技术发展,不断优化网站的功能和性能;
- 负责网站数据的备份和安全,防止数据泄露和丢失;
- 协助其他部门完成技术相关的工作。
岗位要求:
- 计算机科学与技术、软件工程等相关专业本科及以上学历;
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- 熟悉网站开发、数据库管理和网络安全等相关知识;
- 具有较强的学习能力和创新精神,能够快速适应新技术;
- 具有良好的团队合作精神和沟通能力。
2、寻人服务专员
岗位职责:
- 负责接收和处理寻人请求,与失散家庭进行沟通;
- 协调相关部门和人员,开展寻人工作;
- 跟进寻人进度,及时向失散家庭反馈信息;
- 收集寻人案例,总结经验,不断提高寻人效率。
岗位要求:
- 社会工作、心理学等相关专业本科及以上学历;
- 具有较强的沟通能力和同理心,能够理解失散家庭的需求和感受;
- 具有较强的组织协调能力和应变能力,能够应对各种突发情况;
- 具有良好的团队合作精神和责任心。
3、宣传策划专员
岗位职责:
- 负责制定寻人服务的宣传计划和策略;
- 撰写宣传材料,包括新闻稿、宣传册等;
- 协调媒体资源,扩大寻人服务的影响力;
- 组织和参与寻人服务的宣传活动,提高公众的关注度。
岗位要求:
- 新闻传播、广告学等相关专业本科及以上学历;
- 具有较强的文字功底和创意能力,能够撰写吸引人的宣传材料;
- 熟悉媒体运作和宣传策划,具有一定的媒体资源;
- 具有良好的团队合作精神和执行力。
招聘流程
1、报名
有意应聘者请将个人简历、学历证明、相关证书等材料发送至我们的招聘邮箱,报名截止日期为2023年12月31日。
2、初筛
我们将对收到的简历进行初步筛选,符合条件的应聘者将收到面试通知。
3、面试
面试将分为两轮进行,第一轮为专业技能测试,第二轮为综合能力面试,具体时间和地点将另行通知。
4、体检
通过面试的应聘者需要进行体检,体检合格者将进入下一轮。
5、培训
体检合格的应聘者将接受为期一周的岗前培训,培训内容包括寻人服务流程、沟通技巧、法律法规等。
6、录用
培训结束后,我们将根据应聘者的表现和成绩进行综合评定,择优录用。
福利待遇
1、薪酬待遇
我们将为录用的员工提供具有竞争力的薪酬待遇,具体数额将根据岗位和个人能力进行调整。
2、社会保险
我们将为员工缴纳五险一金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
3、带薪休假
员工享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪休假。
4、培训发展
我们重视员工的职业发展,定期组织各类培训和学习,帮助员工提升专业技能和综合素质。
5、团队建设
我们注重团队建设,定期组织员工参加各种团队活动,增强团队凝聚力和向心力。
临汾警察寻人网是一个充满挑战和机遇的平台,我们期待有志之士的加入,共同为寻人事业贡献力量,我们相信,通过我们的共同努力,一定能够帮助更多的失散家庭重聚,为社会的和谐稳定做出贡献,期待您的加入!
临汾警察寻人网
2023年12月
是一个虚构的招聘启事,用于展示如何撰写招聘文章,实际的招聘信息应由相关单位提供,并包含真实的岗位描述、要求和流程。
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